Het ABC investeert in duurzame inzetbaarheid en ontvangt hiervoor financiële steun vanuit het Europees Sociaal Fonds.
Het ABC investeert in duurzame inzetbaarheid en ontvangt hiervoor financiële steun vanuit het Europees Sociaal Fonds:
Al sinds 2015 loopt er een driejarig intern project bij Het ABC waar het ESF fonds subsidie voor geeft. In 2015 zijn we gestart om een zakelijke manier van werken, gepaard gaande met betrokkenheid en plezier in het werk te realiseren. Een werkwijze waarin de teams als draaipunt van de organisatie fungeren, en medewerkers met hun team verantwoordelijk zijn voor het continu verbeteren op de resultaatgebieden Realisatie, Klantwaarde, Relatiemanagement, Professionalisering en Samenwerken.
In het eerste jaar stond het “verkennen” centraal: wat betekent het om als team het draaipunt te zijn? In het 2e jaar konden we groeien; groei van de teams in het dragen van de verantwoordelijkheden. In het 3e jaar hebben we de groei van de teams nog meer uitgebouwd. De teams zijn pro-actief en de medewerkers capabel, betrokken en gepassioneerd. Externe coaches ondersteunen daarbij en maken dat iedere ABC-er gezond, virtuoos en duurzaam aan het werk is met hoofd, hart en handen. Het ABC dankt het ESF fonds voor hun steun.
Lees hier meer over het Europees Sociaal Fonds.
